In Zeiten des Wandels gewinnt interne Kommunikation (Mitarbeiterkommunikation) weiter an Bedeutung. — Denn Sie sorgt dafür, dass Ihre Mitarbeiter gut informiert, selbstbewusst, zufrieden und motiviert sind. Durch interne Kommunikation verstärkt sich ihre Bindung ans Unternehmen, verbessern sich Arbeitsergebnisse und Entscheidungen können schneller getroffen werden. — Vielleicht motivieren Sie einige dieser Artikel, der internen Kommunikation in Ihrem Unternehmen einen festen Platz zu geben.
Gute Gespräche — gute Beziehungen
Wussten Sie, dass Führungskräfte zu ca. 90 Prozent ihre Arbeitszeit mit Kommunikation zubringen? Grund genug, sich darin zu üben - immer und
Soziale Medien